Хороший тимлид — не друг и не надсмотрщик. Как найти баланс через 1-to-1

Митап для тех, кто перерос позицию синьора, но не хочет превратиться в менеджера, который только нарезает задачи и требует отчёты. Разберем, почему технический бэкграунд перестает быть главным преимуществом и как наладить процессы в команде без микроменеджмента.

Что внутри

• Механика 1-to-1: как превратить формальные встречи в инструмент для удержания байеров и оценки их реальной нагрузки.
• Разбор кейсов: как давать фидбек, если апрув просел, а медиабайер ушел в глубокий минус.
• Психология коммуникации: почему дружба с подчиненными часто заканчивается проблемами с дисциплиной и сливом бюджета.
• Инструменты контроля: как мониторить эффективность команды, не проверяя каждое действие вебмастера в трекере.

Стоит идти если...

• Ты недавно стал тимлидом и постоянно разрываешься между написанием кода, настройкой кампаний и менеджментом.
• Твои арбитражники или разработчики выгорают, а ты узнаешь об этом, когда они уже пишут заявление по собственному желанию.
• Ты хочешь понять, как делегировать задачи так, чтобы не пришлось переделывать всё самому в последнюю ночь перед дедлайном.

28 мая собираемся, чтобы обсудить реальные боли управления в нашей вертикали. Приходи, если готов менять стиль работы.