Chief Operating Officer / COO
Написать @arbihunter_support
контакт через площадку — писать через ArbiHunter — резюме
AI-саммари
Операционный руководитель с 9-летним опытом управления командами в ритейле, фитнесе, образовании и медицине. Выстраивал процессы, регламенты, бюджетирование, контроль KPI, автоматизацию отчетности и клиентский сервис; управлял штатом 40–50 сотрудников. Ищет удаленную или гибкую роль COO/операционного руководителя, при этом подтвержденного опыта в affiliate/iGaming нет.
- Грейд
- Lead
- Опыт
- 9+ лет
- ЗП от
- не указана
- Контакт
- через площадку
- Площадка
- ArbiHunter — резюме ↗
- Обновлено там
- 12.09.2026
- В базе с
- 13.09.2026
Операционное управление
Стратегическое развитие
Управление командами
Регламентация бизнес-процессов
KPI-менеджмент
Бюджетирование
Оптимизация затрат
Автоматизация отчетности
Контроль качества сервиса
Удержание клиентов
LTV
Подбор и обучение персонала
Антикризисное управление
Управление изменениями
GR-коммуникации
Оригинал с площадки RAW
Как пришло с «ArbiHunter — резюме» · скачано 13.09.2026 — без AI-обработки.
Chief Operating Officer / COO120000 ₽RussiaSamaraFullRemoteWork experience2 years 10 monthsLast work experienceМузыкальная школа Управляющий 1 year 5 monthsContactsAboutAboutРуководитель с 9-летним опытом управления командами в ритейле, фитнесе, образовании и медицине. Есть опыт организации работы команды, выстраивания процессов, обучения сотрудников, разработки регламентов и контроля ключевых показателей. Быстро вникаю в новые задачи и умею наводить порядок в рабочих процессах.Affiliate experience No data availableWork experience2 years 10 monthsMay 2025 - to date(1 year 5 months)Музыкальная школа Управляющий Стратегическое развитие: Разработка и внедрение дорожной карты развития проекта, контроль достижения ключевых операционных показателей. - Регламентация: Создание системы внутренних положений и регламентов, что позволило стандартизировать работу коллектива и снизить количество ошибок. - Конфликт-менеджмент: Успешное разрешение внутренних споров и выстраивание здоровой атмосферы в команде. - Автоматизация: Оценка потенциала и внедрение IT-решений для автоматизации отчетности и контроля бизнес-процессов. - Менеджмент качества: Разработка системы контроля стандартов обслуживания клиентов сотрудниками. - Антикризис: Разработка и внедрение стратегий по управлению изменениями внутри организации.December 2023 - May 2025(1 year 6 months)Фитнес-клуб Управляющий Масштабное управление: Руководство штатом из 40-50 сотрудников (подбор, обучение, мотивация и аттестация персонала). Формирование сильной, удерживаемой команды. - Экономика: Повышение рентабельности операционной деятельности клуба через оптимизацию затрат и эффективное взаимодействие подразделений. - Клиентский сервис: Выстраивание системы сервиса высокого качества, постпродажное сопровождение и внедрение мер по удержанию базы (рост LTV). - Администрирование: Контроль жизнедеятельности клуба, работа с техническими службами, решение вопросов безопасности и противопожарной защиты. - GR-коммуникации: Эффективное взаимодействие с государственными органами по вопросам лицензирования, проверок и текущей деятельности. - Бюджетирование: Формирование и контроль бюджета точки, мониторинг исполнения финансовых планов.SkillsNo data availableLanguage proficiencyNo data availableEmploymentEmploymentFull, Part-time, Project-basedWork formatRemoteWork scheduleFlexible, 5/2RelocationPossibleBusiness tripsBusiness trips possibleArbiHunterAbout the companyPublic APIMedia KitNEWSupportTerms of ServicePrivacy PolicyMoreSearch for employeesPublish a vacancyMobile appFor all questions@arbihunter_support© 2026 All rights reservedPrivacy Policy
